崗位職責： 1、主動與事業部管理層及員工進行多種形式的接觸和有效溝通，保證信息在不同層級間的有效傳遞；2、在業務部門內推動集團層面的制度實施，負責完善業務部門人力資源的制度、流程、體系，提升人力資源運作效率；3、定期進行組織盤點，在招聘、培訓、績效考核、員工關系等方面為業務部門提供有效的解決方案并實施；4、傳承公司文化，發揚價值觀，建設溝通渠道，保證組織的持續健康成長。任職要求： 1、具備團播行業經驗，需有一定的團播行業關鍵崗位人員儲備；2、必須具備HRBP經驗及團隊管理經驗；3、招聘是強項，有渠道，有數據結果； 4、具備大廠或成熟人力資源體系流程實踐經驗優先；5、具備薪酬績效實操經驗、人力資源流程制度搭建經驗優先；6、跨部門溝通協調能力強！積極主動，執行力強，責任心強！

天娛數科（股票代碼：002354.SZ），錨定AI 開拓者定位，致力于為企業數字化轉型和智能化升級全面賦能。公司把“數據要素x”與“人工智能+”結合起來，依托在各類業務場景中積累的海量數據要素資源優勢和人工智能算法技術優勢，自研多個企業級大模型，構筑了AI 營銷 SaaS、移動應用分發 PaaS、空間智能MaaS 三大業務平臺，持續推動零售、工業、金融、文娛等多個行業的數轉智改，形成服務百行千業萬家企業客戶的業務生態。